L4 na urlopie? mozna ?

Witam, mam dwa pytania.

Czy na urlopie płatnym mogę iśc na L4?
Ktoś np jest na urlopie, ale zachorował ( jakas wirus) czy wtedy mozna?

Jesli tak czy to sie tyczy tez urlopu po wypowiedzeniu? Bo to wazna informacja.

Juz pewnie niektore jak czytaly, dostalam dzis wypowiedzenie, ale mialam jeszcze urlop niewykorzystany. Tak wiec teraz 2 tyg bede na urlopie. Czy jesli teraz dam im np zwolnienie lekarskie np na 10 dni poniewaz BARDZO ZLE SIE CZUJE , oni pozniej te 10 dni beda mi musieli jeszcze wyplacic z urlopu? Poniewaz go przerwałam L4?

Drugie pytanie kiedy nalezy sie zarejestrowac w urzedzie pracy?

cytat z innego wątku :

a ja Ci powiem co zrobiła dziewczyna zwolniona w ten sposób w mojej firmie jeszcze tego samego dnia poszła do lekarza i poprosiła o zwolnienie z powodu grypy, miała niewykorzystane 26 dni urlopu które "weszły" w miesięczny okres wypowiedzenia więc pokryła wszystkie te dni zwolnieniem które dostarczyła do pracodawcy w terminie a skoro nie wykorzystała urlopu musiał wypłacić jej ekwiwalent za wszystkie 26 dni urlopu ( a to bolało!) więc na odchodne załatwiła sobie dodatkową pensję na otarcie łez..... I DOBRZE

Tak, na urlopie płatnym możesz iść na L4.
Tak, to się tyczy też urlopu po wypowiedzeniu.

Odpowiadał mój mąż, ja się nie znam, on podobno tak.


Co do reszty - nie wiem.

Oczywiście, że możesz iść na L4. Później muszą oddać ekwiwalent za niewykorzystany urlop. A L4 może być całkiem długie Zależy jak bardzo zachorujesz po wypowiedzeniu. A przecież to duży stres a stres przyczynia się do mniejszej odporności organizmu Powodzenia

Do Urzędu Pracy zarejestruj się w pierwszym dniu bezrobocia (od tego zależy jak szybko otrzymasz zasiłek) Pamiętaj jednak o skompletowaniu wszystkich dokumentów (troszkę tego jest- więc kompletuj już teraz)

a czy oni mogą mnie sprawdzic czy jestem chora?

tak mogą wezwać Cię do zusu i tam lekarz orzecznik zbada Cię,sprawdziprzynajmniej ja tak miałam...do urzędu od razu

Cytat
turek99
a czy oni mogą mnie sprawdzic czy jestem chora?

u nas nawet niewidomą dziewczynę z nogą w gipsie zaprosili na komisję gdzie musiała dojechać prawie 30km.teraz juz nie łażą po domach ,a Tobie skończy się okres wypowiedzenia to dowiedz się czy zasiłek Ci się czasem nie należy

"Urlop jest jedną z instytucji zabezpieczających prawo pracownika do wypoczynku (art. 14 kodeksu pracy), gwarantowane w art. 66 Konstytucji. Niezdolność do pracy wyłącza możliwość wykorzystania urlopu zgodnie z jego przeznaczeniem w każdym przypadku. Urlop przypadający w okresie niezdolności do pracy z istoty swej nie może spełnić przypisanych mu funkcji. Zakaz ten skierowany jest do pracodawcy i ma charakter stanowczy, co znaczy, że nie może go uchylić ewentualna zgoda pracownika. Pracodawca jest zobowiązany w takim przypadku udzielić w terminie późniejszym pozostałą część urlopu.
Zgodnie z brzmieniem przepisu art. 166 k.p. część urlopu niewykorzystaną z powodu czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby lub odosobnienia w związku z chorobą zakaźną pracodawca jest zobowiązany udzielić pracownikowi w terminie późniejszym."

)))

Nawet musisz iść na L4, bo ono ma wyższy priorytet niż urlop, no ale mogą Cię sprawdzić.

Mozesz sie zarejestrowac dopiero jak bedziesz mieć świadectwo pracy.... a wiec musisz byc juz zwolniona z pracy.

Cytat
skasna
Nawet musisz iść na L4, bo ono ma wyższy priorytet niż urlop, no ale mogą Cię sprawdzić.

nie wszystkich sprawdzają, jak dostaniesz L4 to zobacz na nim czy lekarz każe Ci leżeć czy nie, jeśli nie to nie powinni Cię sprawdzać, na czerwono na zdjęciu zaznaczyłam pole gdzie to zaznaczają i opis

Urlop wypoczynkowy przerywa każda, nawet 1-dniowa, niezdolność pracownika do pracy wskutek choroby. Jesli więc będziesz chorować przez cały okres wypowiedzenia, to za urlop muszą wypłacić Ci ekwiwalent.

Mogą sprawdzić czy chorujesz, bo świadczenia chorobowe nie przysługują pracownikowi, który nieprawidłowo postępuje w okresie orzeczonej niezdolności do pracy. Chodzi tutaj o nieprzestrzeganie wskazań lekarskich, wykonywanie różnego rodzaju uciążliwych czynności mogących pogorszyć stan zdrowia lub wykorzystywanie zwolnienia dla innych celów niż leczenie (art. 17 ust. 1 ustawy zasiłkowej).

W urzędzie rejestrujesz się, gdy otrzymasz świadectwo pracy.

W trakcie urlopu masz prawo iść na L4, dotyczy to również urlopu na wypowiedzeniu, jeżeli jesteś na wypowiedzeniu i w trakcie tego wypowiedzenia idziesz na L4 i masz niewykorzystany urlop to po ustaniu L4 i stosunku pracy pracodawca jest zobowiązany do wypłaty niewykorzystanego urlopu.

Nie masz obowiązku rejestrowania się w urzędzie pracy ale jeżeli chcesz to zarejestruj się od razu po ustaniu stosunku pracy w obecnej firmie.

Pozdrawiam i powodzenia

Jeżeli chodzi o sprawdzanie na L4 to dotyczy się to głównie osób które przebywają dosyć długo na zwolnieniu lekarskim albo wzywają na komisję lekarską i sprawdzają czy ktoś nie symuluje choroby. Mnie sprawdzali na L4 kiedy byłam w ciąży a mojego męża w zeszłym roku wzywali 2 razy na komisję lekarską a przebywał na zwolnieniu prze 4 miesiące bo miał problemy z kolanem.

Jeżeli jesteś na urlopie a otrzymasz od lekarza L-4 to automatycznie urlop Ci się przerywa. Za nie wykorzystany urlop pracodawca może Ci zapłacić lub udzielić urlopu w późniejszym terminie jeżeli oczywiście będzie się mieścił w terminie wypowiedzenia. Często sprawdzają z ZUS-u, ale możesz mieć różne dolegliwości, np bóle kręgosłupa czy też bóle głowy niewiadomego pochodzenia. Tylko jak lekarz przepisze jakieś leki to radzę wybrać receptę bo mogą sprawdzić...